一、面试准备（前一天晚上）： 1、问了前程的人事（后面发现他也兼设计）具体的岗位职责、面试流程（直接老板面）、需不需要上机（不用，但是要准备自己的作品并讲解，他还特地跟我再强调了一遍一定要准备作品，判断老板应该比较看重这方面）、面试官怎么称呼。 2、分析岗位职责和公司行业（袜子，服装行业）。 3、提前了解公司：公司品牌：浪姿袜业，有线下门店（在抖音号里面看见的），有抖音号，没有淘宝旗舰店，没有网站 4、分析：（1）公司有抖音号，但是流量不行，结合岗位职责需要会拍摄产品图，猜测公司想往线上电商这一块发展，可以在会拍摄视频这一块出发输出作加分项。 （2）公司没有线上商城，也可以作为加分项，从0到1的设计电商网页（刚好我的网页就是做了一个淘宝女装的网站）。 （3）公司有自己的品牌，但是不是很出名，可以和老板输出如何做好品牌（①从视觉、听觉等多方面，举例蜜雪冰城；②我把他们的抖音号视频都简单刷了一遍，看到他们线下门店有个海报上写着“为爱的人带一双好袜子”，决定从这方面切入说通过代入场景、讲好品牌故事，来建立品牌形象，让消费者购买产品时可以很好地带入自己，从而增强对品牌的忠诚度，提高用户粘性。这里我想着加一个具体的案例来增加我说的可信度，但是找了没有找到满意的，所以寻求了林老师的帮助，老师说可以准备“简爱”这个品牌，于是搜索后临时抱佛脚地 理解式背诵地梳理了出来）。 （4）确定要去面试并且是老板面时问了林老师，林老师建议准备下品牌的价值（自带溢价权和流量，这个老师上课讲过），输出设计师（我）的价值。 （5）把自己的海报、网页等作品整理放u盘带过去。（最后老板是说直接看手机的就行，幸好前面我整理好了站酷，就直接和他说可以扫简历上站酷的码就能看【这里没有做好，应该直接把自己手机里的站酷打开给他看】） 5、提前打印了质感比较好的简历、三折页、U盘，都放在文件袋里； 6、简单的白衬衫+牛仔裤+运动鞋（正式的同时也不会用力过猛），扎了丸子头，反正整体清爽整洁就是了。
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